L’intervento evidenzia come il concetto di luogo di lavoro sia passato dall’essere elemento construens a elemento destruens del paradigma tradizionale di subordinazione delineato dalle Codice, L. n. 604 del 1966 e L. n. 300 del 1970. La determinazione del luogo di lavoro resta determinante per individuare il perimetro di alcuni diritti dei lavoratori e per consentire ai profili relazionali connaturati al rapporto di lavoro esprimere la natura sociale dell’individuo.
Il luogo di esecuzione della prestazione nell'organizzazione digitalizzata
Topo A.
2022
Abstract
L’intervento evidenzia come il concetto di luogo di lavoro sia passato dall’essere elemento construens a elemento destruens del paradigma tradizionale di subordinazione delineato dalle Codice, L. n. 604 del 1966 e L. n. 300 del 1970. La determinazione del luogo di lavoro resta determinante per individuare il perimetro di alcuni diritti dei lavoratori e per consentire ai profili relazionali connaturati al rapporto di lavoro esprimere la natura sociale dell’individuo.File in questo prodotto:
File | Dimensione | Formato | |
---|---|---|---|
Il luogo di esecuzione dell prestazione nell'organizzazione digitalizzata.pdf
accesso aperto
Tipologia:
Published (publisher's version)
Licenza:
Accesso libero
Dimensione
3.87 MB
Formato
Adobe PDF
|
3.87 MB | Adobe PDF | Visualizza/Apri |
Pubblicazioni consigliate
I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.